同一労働同一賃金　改正ガイドライン対応セミナー

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令和８年１０月１日、「同一労働同一賃金ガイドライン」の改正が適用されます。
近年の重要判例の内容が反映され、基本給・賞与・各種手当・福利厚生など、項目ごとに「不合理な待遇差」と判断される基準がより具体的に示されています。

あわせて、パート・有期雇用労働者から待遇差の説明を求められた際の事業主側の説明義務についても、周知が強化されました。

これにより、今後は現場の管理職や人事担当者が、パート従業員・有期契約従業員から「なぜ正社員と待遇が違うのか」を直接問われる場面が増えることが予想されます。

開催日	２０２６年１０月１３日（火）１３：３０～１５：００
講師	北見昌朗弁護士法人北見法律事務所・社会保険労務士法人北見事務所弁護士・社会保険労務士　北見拓也
場所	社会保険労務士法人北見事務所（名古屋市西区市場木町４７３番地）
形式	リアルおよびZoom併用 zoomでの参加者の方へ zoomに参加するのに必要なＵＲＬは、参加者にメールで送ります。それをクリックするだけで視聴できます。 zoomの操作方法に関するお問合せは、セミナー中にできません。不具合があって、視聴できないことがあっても、セミナーは進行します。 zoomの参加者の個人情報は、講師にお伝えさせていただきます。
参加費	無料（北見事務所の顧問先様限定） ※顧問先様以外の企業様は１万５，０００円（税込み）事前振り込みが必要です。大垣共立銀行　小田井支店　普通　２２３４７０社会保険労務士法人北見事務所（シャカイホケンロウムシホウジン　キタミジムショ）社員　北見拓也（キタミ・タクヤ）インボイス　Ｔ９－１８００－０５０２－１０７３

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